Kurzarbeit im Unternehmen richtig planen, durchführen und abrechnen
Praxisorientierter Überblick und Leitfaden für Unternehmen
- Leitfaden für Planung, Umsetzung und Abrechnung
- Sicherheit bei Antrag und Betriebsvereinbarung
- Klarheit bei Sonderfällen und Abrechnung
- Vorbereitung auf Prüfungen der Arbeitsagentur

Online-Seminar
Ab
1.260,00 €
zzgl. MwSt.
Leistungen & Ablauf
Veranstaltung - 1.260,-€ zzgl. MwSt.
Die Teilnehmergebühr beinhaltet die "live" Teilnahme via Internet, Aktiv- und Vitalpausen, eine umfangreiche Dokumentation sowie ein Teilnehmerzertifikat (abrufbar in Ihrem Kundenportal) und die Betreuung einschließlich der Teilnahme am PreMeeting.
Buchungsdetails
Online-Seminar
Ab
1.260,00 €
zzgl. MwSt.
Leistungen & Ablauf
Veranstaltung - 1.260,-€ zzgl. MwSt.
Die Teilnehmergebühr beinhaltet die "live" Teilnahme via Internet, Aktiv- und Vitalpausen, eine umfangreiche Dokumentation sowie ein Teilnehmerzertifikat (abrufbar in Ihrem Kundenportal) und die Betreuung einschließlich der Teilnahme am PreMeeting.
Das Seminar vermittelt praxisnah, wie Kurzarbeit im Unternehmen rechtssicher geplant, umgesetzt und abgerechnet wird. Sie erhalten einen fundierten Leitfaden für die Zusammenarbeit mit Personal, Betriebsrat, Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und IT.
Ihr Referent
Das erwartet Sie
- Kurz- und Mittelfristige Planung der Kurzarbeit
- Beantragung der Kurzarbeit bei der Arbeitsagentur
- Erstellung und Inhalte einer Betriebsvereinbarung "Kurzarbeit" in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Zeitwirtschaftliche Aspekte der Kurzarbeit
- Entgeltabrechnung der Kurzarbeit
- Praxisorientierte Empfehlungen
- Ausblick: Prüfung der Kurzarbeitergeldabrechnung durch die Arbeitsagentur im Unternehmen
Wer sollte teilnehmen
Dieses Seminar ist insbesondere für:
#Personalleiter*innen und Mitarbeiter*innen im Personalservice
- Verantwortliche und Mitarbeiter*innen der Entgeltabrechnung / Zeitwirtschaft
- Betriebsrät*innen
- Betriebliche Vorgesetzte von Unternehmensbereichen, die von der Kurzarbeit betroffen sind (Meister, Fachgruppenleiter*innen, Abteilungsleiter*innen)
- Verantwortliche im Personalcontrolling
- Verantwortliche und Mitarbeiter*innen in der HR-IT
Ziel der Veranstaltung
Erfahren Sie "aus der Praxis für Praxis" wie Sie in Ihrem Unternehmen die besondere betriebliche Situation von Kurzarbeit rechtssicher und wirtschaftlich zusammen mit Ihrer Arbeitnehmervertretung planen und mit allen beteiligten Bereichen im Unternehmen umsetzen können.
Als Teilnehmer dieses Seminars sind Sie in der Lage, in Ihrem Unternehmen zusammen mit den betroffenen Abteilungen (Personal, Betriebsrat, Entgeltabrechnung und IT) das arbeitsmarktpolitische Instrument "Kurzarbeit" optimal im Sinne sowohl des Betriebes und als auch der Mitarbeiter zu planen und rechtskonform umzusetzen.
Ihr Nutzen
- Sie lernen, Kurzarbeit rechtssicher und wirtschaftlich im Unternehmen zu planen.
- Sie erfahren, wie Antragstellung, Betriebsvereinbarung und Umsetzung in der Praxis gelingen.
- Sie gewinnen Sicherheit bei Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und typischen Sonderfällen.
- Sie bereiten sich gezielt auf die Prüfung der Kurzarbeitergeldabrechnung durch die Agentur für Arbeit vor.
Programm
von 9:00 bis 17:00 Uhr
- Gesetzliche Voraussetzungen
- Betriebliche Voraussetzungen
- Individuelle Voraussetzungen
- Wie erfolgt die Berechnung des Kurzarbeitergeldes und wie wird Kurzarbeitergeld in der betrieblichen Entgeltabrechnung abgerechnet?
- Kurzarbeit und individuelle Zeitsalden
- Kurzarbeit und Feiertag
- Kurzarbeit und Krankheit
- Kurzarbeit und Zuschuss zum Kurzarbeitergeld
- Kurzarbeit und Sozialversicherung
- Kurzarbeit und Steuer
- Kurzarbeit und Urlaubsgewährung bzw. Urlaubsplanung
- Die Prüfung der Kurzarbeitergeldabrechnung im Unternehmen durch die Agentur für Arbeit (Vorbereitung, Ablauf, Risiken, Stolperfallen)
Warum gibt es Kurzarbeitergeld?
Wann besteht Anspruch auf Kurzarbeitergeld?
Wann besteht Anspruch auf Kurzarbeitergeld?
- Gesetzliche Voraussetzungen
- Betriebliche Voraussetzungen
- Individuelle Voraussetzungen
Wieviel Kurzarbeitergeld erhält der Arbeitnehmer?
Wie lange wird im Unternehmen Kurzarbeit gewährt?
Wie lange wird im Unternehmen Kurzarbeit gewährt?
- Wie erfolgt die Berechnung des Kurzarbeitergeldes und wie wird Kurzarbeitergeld in der betrieblichen Entgeltabrechnung abgerechnet?
Besondere betriebliche Sachverhalte während der Kurzarbeit
Besondere betriebliche Sachverhalte während der Kurzarbeit
- Kurzarbeit und individuelle Zeitsalden
- Kurzarbeit und Feiertag
- Kurzarbeit und Krankheit
- Kurzarbeit und Zuschuss zum Kurzarbeitergeld
- Kurzarbeit und Sozialversicherung
- Kurzarbeit und Steuer
- Kurzarbeit und Urlaubsgewährung bzw. Urlaubsplanung
Kurzarbeit und Mehrarbeit
Kurzarbeit und Einmalzahlungen
Die Rolle des Betriebsrats vor und während der Kurzarbeit im Betrieb
Ausblick
Ausblick
- Die Prüfung der Kurzarbeitergeldabrechnung im Unternehmen durch die Agentur für Arbeit (Vorbereitung, Ablauf, Risiken, Stolperfallen)
Downloads
Prospekt
Alle Details und Inhalte auf einen Blick.
Technikinformationen Online-Seminar
Hier erfahren Sie, wie die Online-Veranstaltungen ablaufen und welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen. Wir geben…
Technikinformationen Online-Seminar
Hier erfahren Sie, wie die Online-Veranstaltungen ablaufen und welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen. Wir geben Ihnen einen kurzen Überblick von einer Teilnahme an der Liveübertragung.
HerunterladenWhitepaper " Arbeitszeiterfassung rechtssicher gestalten"
Hier gelangen Sie zu unserem Whitepaper "Arbeitszeiterfassung rechtssicher gestalten".
Whitepaper " Arbeitszeiterfassung rechtssicher gestalten"
Hier gelangen Sie zu unserem Whitepaper "Arbeitszeiterfassung rechtssicher gestalten".
HerunterladenWhitepaper "Sexuelle Belästigung, Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz".
Hier gelangen Sie zu unserem Whitepaper "Sexuelle Belästigung, Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz".
Whitepaper "Sexuelle Belästigung, Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz".
Hier gelangen Sie zu unserem Whitepaper "Sexuelle Belästigung, Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz".
HerunterladenWhitepaper "Digitalisierung & KI in der Personalabteilung 2026"
Hier gelangen Sie zu unserem Whitepaper "Digitalisierung & KI in der Personalabteilung 2026".
Whitepaper "Digitalisierung & KI in der Personalabteilung 2026"
Hier gelangen Sie zu unserem Whitepaper "Digitalisierung & KI in der Personalabteilung 2026".
HerunterladenAbkürzungsverzeichnis "Entgeltabrechnung und Payroll"
Hier gelangen Sie zu unserem Abkürzungsverzeichnis "Entgeltabrechnung und Payroll".
Abkürzungsverzeichnis "Entgeltabrechnung und Payroll"
Hier gelangen Sie zu unserem Abkürzungsverzeichnis "Entgeltabrechnung und Payroll".
HerunterladenWeitere Informationen
Häufige Fragen zu unseren Online-Seminaren
Welche Systemanforderungen werden benötigt?
Sie benötigen eine stabile Internetverbindung. Für ein optimales Lernerlebnis empfehlen wir die Verwendung des Browsers Microsoft Edge in der aktuellen Version. Unter Windows möglich wäre beispielsweise auch Google Chrome.
Zur Übertragung des Tons benötigen Sie ein Headset, Lautsprecher oder Telefon.
Weitere Informationen finden Sie unter: support.zoom.us/hc/de/articles/201362023-Systemanforderungen-für-PC-Mac-und-Linux
###Kann ich im Vorfeld einen Technik-Check ausführen?
Sie können im Vorfeld einen Technik-Check durchführen, um sicherzustellen, dass beim richtigen Online-Seminar alles funktioniert.
Klicken Sie im Kundenportal bei Ihrer gebuchten Veranstaltung auf den grünen "Teilnehmen"-Button und Sie werden direkt zum Learning Space weitergeleitet. Wenn Sie die Seite Ihrer Weiterbildung sehen, dann hat der Login funktioniert. Testen Sie nun bitte noch, ob der Konferenzraum (siehe links im Menü) funktioniert. Das erkennen Sie vorab an der Meldung "Treffen hat noch nicht begonnen". Dann sind Sie bestens gerüstet für Ihre Onlineteilnahme.
###Muss ich ein PC-Headset für das Online-Seminar verwenden?
Nein, unser Learning Space unterstützt neben allen gängigen PC-Mikrofonen oder Lautsprechern auch die Einwahl über das Telefon.
Allerdings ist das Arbeiten mit PC-Headset bei Online-Seminaren deutlich komfortabler.
###Sie haben keine Berechtigung für die Nutzung von ZOOM? Bitte kontaktieren Sie uns, wir bieten Ihnen gerne Alternativen für die Teilnahme an unserem Online-Seminar an.
Wie funktioniert es?
Die Online-Seminare finden im Internet, live und interaktiv statt. Sie werden von unseren Referent*innen gesteuert und gehalten. Sie als Teilnehmer*in nehmen von verschiedenen Orten aus an Ihren Endgeräten teil. Sie sehen Präsentationsunterlagen und hören die Vorträge unserer Referent*innen über Internet-Telefonie (VoIP) oder die klassische Telefonverbindung. Weiterhin haben Sie die Möglichkeit direkt über die Audio-Verbindung oder im Chat Fragen zu stellen.
1. Starten Sie das Seminar bequem über das Kundenportal.
2. Nutzen Sie zur Übertragung des Tons ein Headset, Lautsprecher oder das Telefon.
3. Sehen Sie die Präsentation der Referent*innen.
4. Stellen Sie über die Audio- oder Chat-Funktion Ihre Fragen und diskutieren Sie mit den Referent*innen sowie den anderen Teilnehmer*innen.
Welche Vorteile haben Sie von unseren Online-Seminaren?
Bequem am Ort Ihrer Wahl lernen
Keine Reise- und Übernachtungskosten
Mit Live-Fragefunktion
Intensiver Austausch und Interaktionen
LIVE-Online-Seminar - so funktioniert es
Die Veranstaltung findet live und interaktiv über unseren Learning Space statt, in den die Zoom-Applikation integriert ist (keine Software-Installation erforderlich!). Die/der Referent*in freut sich sehr auf die Veranstaltung mit Ihnen. Um diese Veranstaltung interaktiv durchführen und den Austausch gewährleisten zu können, sind Kamera und Ton erforderlich.
Zugangsdaten und Einwahl
Sie loggen sich unter members.forum-institut.de/login mit Ihrem Benutzernamen (E-Mail-Adresse) und Ihrem Passwort in das Kundenportal ein. Bitte stellen Sie vor dem Veranstaltungstag sicher, dass Sie Zugang zum Kundenportal haben. Am Veranstaltungstag starten Sie im Kundenportal Ihre Online-Weiterbildung direkt in der jeweiligen Veranstaltung mit dem Button "Teilnehmen".
Benötigte Technik
Bitte verwenden Sie eine aktuelle Version Ihres Browsers. Wir empfehlen die Verwendung von Microsoft Edge. Sie benötigen eine stabile Internetverbindung. Verwenden Sie bitte keine VPN-Verbindung. Überprüfen Sie bitte vorab, ob Ihr Mikrofon beziehungsweise Ihr Headset und Ihre Kamera funktionsfähig sind.
PreMeeting & Technik-Test
Unseren Learning Space kennenlernen und Sicherheit gewinnen: Sie können kostenlos an einem unserer PreMeetings teilnehmen, eine Anmeldung ist nicht erforderlich. Termine und Zugangsdaten zu unseren PreMeetings finden Sie in Ihrem Kundenkonto. Ein PreMeeting bietet die Möglichkeit, unseren Learning Space besser kennen zu lernen. Es ist ein unverbindliches Angebot für alle Kunden und keine Voraussetzung für Ihre Teilnahme. Sollte kein Termin eines PreMeetings für Sie passen, Sie jedoch einen Technik-Check vorab wünschen, sprechen Sie uns gerne an.
Das zeichnet diese Veranstaltung aus
Live und interaktiv!
Unsere Empfehlungen
HR-/Talent-KPIs & Dashboards für eine datenbasierte Personalsteuerung
Erfahren Sie, welche HR und Talent KPIs wirklich steuern, wie Sie Dashboards sinnvoll aufbauen und Personalentscheidungen datenbasiert und wirksam treffen.Sprache: Deutsch
Sommer-Special: Personalverantwortliche als strategische Berater der Geschäftsführung
Dieses Intensivseminar zeigt Personalverantwortlichen, wie sie mit fundierten Analysen und Kennzahlen zu strategischen Sparringspartnern der Geschäftsführung werden und bessere…Sprache: Deutsch
Excel für Controller: Ihr Refresher für die tägliche Praxis
Nach dem Seminar sind Sie in der Lage, moderne Kalkulationstechniken sicher anzuwenden, externe Daten effizient mit Power Query aufzubereiten und aussagekräftige Pivot-Analysen zu erstellen. Sie…Sprache: Deutsch
E-Rechnungspflicht ab 01.01.2027: Jetzt vorbereiten und Verstöße vermeiden
Nach dem Seminar sind die Teilnehmenden dazu in der Lage, ihren Rechnungsausgang gezielt auf die E-Rechnung auszurichten und diesen effizienten digitalen Kernprozess weiterzuentwickeln.Sprache: Deutsch
Führungskräfte professionalisieren: Was HR-Experten wissen müssen
Nach diesem Seminar sind Sie in der Lage Führungskräfte professionell und nachhaltig zu entwickeln sowie die damit notwendigen organisatorischen Grundvoraussetzungen in Ihrem Unternehmen zu schaffen.Sprache: Deutsch
Weiterführend
Ihre Kontaktperson
Wir beraten Sie gerne persönlich und individuell.

Daniyel Demir
Stellv. Bereichsleiter Strategie, Organisation und Personalwirtschaft
+49 6221 500-822
d.demir@forum-institut.de



